Estamos buscando: Técnico senior de I+D en polímeros
Estamos buscando: Técnico senior de I+D en polímeros
Estudios mínimos: Grado con máster-Doctor.
Experiencia mínima en el puesto: 5 años
Habilidades necesarias
Gestión de grupos de investigación, gestión de promoción de proyectos de I+D+i y su ejecución. Demostrable dominio en la tracción de proyectos en las diferentes convocatorias nacionales e internacionales, así como en la escritura de las memorias científicas (min. 5 años de experiencia). Nivel alto de inglés. Se requiere persona con gran responsabilidad, integridad, trabajo en equipo, orientación cliente, flexibilidad, dinamismo, liderazgo, ambición profesional, habilidades relacionales, planificación y organización.
Características del puesto:
Proyección laboral estable y de crecimiento. Jornada laboral completa. Trabajo semipresencial (Culleredo, A Coruña)
Descripción:
“Lead Researcher” de la línea de polímeros coatings y adhesivos en el Área de materiales avanzados. Se busca candidat@ con alta experiencia en investigación en polímeros y economía circular, así como en gestión y liderazgo de grupos de investigación. El puesto de trabajo ofertado consistirá en:
- Gestión y supervisión de la totalidad de los trabajos de la línea de investigación de polímeros, coatings y adhesivos. Dicha línea de investigación se focaliza en polímeros termoplásticos y termoestables (bulk, coating y adhseivos) en dos ámbitos de estrategias de economía circular:
- Reciclado mecánico y químico (solvólisis, glicólisis, fluidos supercríticos, etc) de residuos poliméricos termoplásticos y termoestables (composites). Desarrollo de nuevos compounds con material reciclado mecánicamente.
Síntesis de nuevos polímeros a partir de monómeros recuperados.
- Desarrollo de bio polímeros, bio coatings y bio adhesivos a partir de fuentes naturales (lignina, aceites…etc)
- Gestión científica de proyectos estratégicos y ejecución experimental puntual.
- Liderazgo en tracción y promoción de nuevas propuestas de I+D+i para la línea de investigación: proyecto privados y públicos (convocatorias regionales, nacionales y europeas), desde la concepción de la concepción de la idea, montaje de propuestas/consorcio, redacción memorias científicas, etc
- Apertura de nuevos clientes, seguimiento de cartera y fidelización
- Liderazgo del personal del grupo investigador (con al menos 5 personas)
- Colaboración en la definición de la estrategia de la línea de investigación
- Seguimiento económico de la línea de investigación
- Implicación en la selección del personal de la línea de investigación. Definición de grupo.
Si estás interesado/a, envíanos tu CV a rrhh@cetim.es indicando en el asunto el nombre de la posición. Contactaremos contigo a la mayor brevedad posible.